Die bürgernahe Verwaltung der Kreisstadt Steinfurt ist für ihre ca. 36.000 Einwohner*innen da und sucht zur Verstärkung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Wirtschaftsförderin / Wirtschaftsförderer (m/w/d)
Vollzeit
Sie arbeiten im Team der Stabstelle „Wirtschaft, Integration und Kultur“ an der Attraktivitätssteigerung der Kreisstadt Steinfurt als Wirtschaftsstandort mit und sorgen mit Ihrer aufgeschlossenen Art für eine gute Verbindung in die örtliche Wirtschaft. Die Beratung und Unterstützung der in der Stadt ansässigen Unternehmen bei wirtschafts- und verwaltungsrelevanten Fragestellungen übernehmen Sie als Bindeglied zwischen der Verwaltung und der Unternehmerschaft. Neben der Betreuung des Ausschusses für Wirtschaft, Tourismus und Liegenschaften führen Sie Verhandlungen mit interessierten Unternehmen und Investoren über Flächen und zukunftsfähige Gewerbegebiete. Ihr Wirken konkretisieren Sie in Netzwerkveranstaltungen, einer digitalen Präsenz und zukunftsfähigen Standortideen.
Ihre Aufgaben:
- Flächenbedarfsplanung und Standortentwicklung
- Vermarktung von Gewerbegrundstücken und –immobilien im Stadtgebiet
- Führen von Verhandlungen zum Kauf und Verkauf von Gewerbegrundstücken
- Betreuung des Ausschusses für Wirtschaft, Tourismus und Liegenschaften inkl. Schriftführung
- Aktive Bestandspflege ortsansässiger Unternehmen und Akquise neuer Betriebe
- Koordinierung von Projekten mit verschiedenen Partnern*innen
- Organisation und Durchführung von Veranstaltungen der Wirtschaftsförderung
- Vernetzung von Unternehmen und Akteuren der Wirtschaft
- Betreuung des Internetauftrittes, Newsletters und der sozialen Medien im Bereich der Wirtschaftsförderung
- Vertretung der Kolleginnen und Kollegen im Stab Wirtschaft, Integration und Kultur
- Bewirtschaftung des Budgets der Wirtschaftsförderung
Ihr Profil:
- ein erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges II bzw. ein Nachweis der Befähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer förderlicher Studienabschluss (z.B. Wirtschafts- und Sozialgeografie)
- wirtschaftliches Denken und Kommunikationsfähigkeit
- selbstständige Arbeitsweise, eigenverantwortliches Handeln und ein sicheres Auftreten
- Teamfähigkeit, Organisationsvermögen und soziale Kompetenz
- Verhandlungsgeschick, Belastbarkeit und Konfliktfähigkeit
- ausgeprägtes Servicedenken, da Sie direkte*r Partner*in für die Unternehmen sein werden
- gute IT-Kenntnisse und sicherer Umgang mit neuen Medien
- hohe Flexibilität, insbesondere hinsichtlich der Arbeitszeit
- wünschenswert wären GIS Kenntnisse
Wir bieten Ihnen:
- Sie erwartet eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen, engagierten Team in wertschätzender Arbeitsatmosphäre.
- Eine unbefristete Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt.
- Die Eingruppierung erfolgt in Abhängigkeit Ihrer Ausbildung bis zur Entgeltgruppe 10 TVöD (bei einer Eingruppierung in Entgeltgruppe 10 TVöD ergibt sich je nach Erfahrungsstufe ein monatliches Grundentgelt in Höhe von 3.492,26 Euro bis 4.950,36 Euro.) bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesO A NRW.
- Der öffentliche Dienst bietet viele Zusatzleistungen. Unter anderem erhalten Sie eine betriebliche Alterszusatzversorgung. Nähere Informationen finden Sie im Internet (z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info).
- Uns liegt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf am Herzen: Deshalb bieten wir Ihnen unter der Berücksichtigung der dienstlichen Erfordernisse eine flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten an. In diesem Zusammenhang haben Sie auch die Möglichkeit auf alternierende Telearbeit.
- Die Stelle ist teilbar, sofern Sie zu einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bereit sind und ein dienstlich erforderlicher Abstimmungsbedarf eingehalten wird.
- Bedarfsorientierte und individuelle Fortbildungs- und Personalentwicklungsmöglichkeiten werden von uns selbstverständlich unterstützt.
- Einen Pool an modernen
(E-) Dienstkraftfahrzeugen und
E-Fahrrädern sowie das Angebot eines Dienstrad-Leasings. - Kostenlose und ausreichende Parkmöglichkeiten direkt am Rathaus.
Ihre Bewerbung
- Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen im Sinne von § 2 Abs. 2 SGB IX gleichgestellte Personen sind ausdrücklich erwünscht und werden bei sonst im Wesentlichen gleicher Eignung, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.
- Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
- Die Kreisstadt Steinfurt hat ein Integrationskonzept entwickelt, dabei ist die Integration in den Arbeitsmarkt grundlegend für die Einbindung in die Gesellschaft. Daher sind Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, ausdrücklich erwünscht.
Kommen Sie in unser Team! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bewerben können Sie sich direkt über unser Online-Bewerbungsverfahren. Bewerbungsunterlagen, die Sie per Post übersenden, werden elektronisch erfasst und danach Datenschutzkonform vernichtet. Eine Rücksendung der Unterlagen erfolgt nicht.
Für weitere Fragen steht Ihnen Frau Schürhörster, Leitung der Stabstelle für Wirtschaft, Integration und Kultur, unter der Telefonnummer 02552/925-157 oder der E-Mail-Adresse debbie.schuerhoerster@stadt-steinfurt.de zur Verfügung.